セミナー詳細
IT業界を始めとした理系学生の採用は依然として売り手市場が続く中、
クラウドサービス各社での採用の増加、DX推進による事業会社やDXベンダーでの理系採用など、
理系人材の確保はより一層難易度が上がりつつあります。
そうした中で、理系学生の母集団形成や承諾率UPに悩まれている企業様の声をよく伺います。
そこで今回は、株式会社ジェイックさんとの共催で、
理系学生の母集団形成や承諾率UPの方法について、トークセッションも交えながらお話していきます！
・23卒理系学生のトレンドを知りたい
・理系採用を成功させたい
・理系学生の集め方、口説き方が知りたい
という方にオススメの内容となっています！
セミナー内容
理系採用の最新トレンド
- 22卒/23卒理系学生のアンケート結果
-内定承諾先とインターン参加の関係性
-理系学生がエントリー時に確認する項目
-コロナ渦中での大学/研究室への関わり方
-就活で利用するSNS など
- アンケートを踏まえた23卒理系採用の戦略
23卒理系採用の傾向と対策（トークセッション）
- 理系学生から選ばれるインターンとは？
- インターンから本選考に進めるためのポイント
- エントリーしてもらいやすい求人情報の作り方
- 理系学生を内定承諾させるポイント など
開催概要
開催日
2021年8月3日(火) 11:00-12:00
視聴方法
オンライン開催（Zoomウェビナー）
※本セミナーはZoomでのオンライン配信を行っております。
動画視聴方法につきましては、お申し込みいただいた方へのみ開催前日までにご案内させていただきます。
参加費
無料
登壇者
株式会社アカリク
伊藤麻里
大手人材会社にて、中小から大手企業まで幅広い業界のクライアントの採用支援を担当。現在は株式会社アカリクにて新規企業への提案から、企業の運用フォロー・採用成功までのトータルサポートを行う。年間200社以上の理系学生・大学院生採用の支援を行っている。